綜合職場狀況及身心障礙者需求,進行工作環境、工作設備/機具改善、就業所需之輔具提供、工作方法調整…等。
提供憨兒心理支持,情緒排解,職場倫理及應對等相關課程及輔導。並依學員之工作能力與態度做為薪資或獎勵金發放之評估指標,來誘發憨兒的學習動力。
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一同守護偏鄉孩童與憨兒